Godmorgen

AI gør møder smartere – men god ledelse kan ikke automatiseres

Møder kan være tidsspilde eller et stærkt ledelsesværktøj. AI kan skabe struktur, spare tid og sikre bedre opfølgning – men det er stadig lederen, der skal styre mødet rigtigt. Her er fem måder, AI kan forbedre møder (hvis du bruger det klogt):

✅ AI som mødeassistent – men samtalen er vigtigst AI kan tage noter og skabe handlingspunkter i realtid. Men i små møder kan AI hæmme den frie samtale. Hvis referater fylder for meget, er dagsordenen sandsynligvis for bred.

✅ AI til dagsordensplanlægning – men refleksion er nødvendig AI kan analysere møder og foreslå dagsordenspunkter. Hvis de samme emner diskuteres igen og igen, er der et problem med mødekulturen. Gode ledere stiller skarpe spørgsmål og starter med det sværeste, når energien er høj.

✅ AI til beslutningsstøtte – men bias kræver ledelse AI kan analysere argumenter og fremhæve blinde vinkler. Men det er lederens ansvar at skabe klarhed og sikre, at AI ikke overtager dømmekraften.

✅ AI til opfølgning – men momentum kræver handling AI kan identificere opgaver og sende påmindelser. Men en hurtig, menneskelig opfølgning efter mødet er afgørende for at sikre handling.

✅ AI til inklusion – men du skal sikre fremdrift AI kan analysere, hvem der taler mest (eller mindst). Men i dagligdagen er det lederen, der skal sikre, at alle bidrager – både i mødet og bagefter.

🔹 Konklusion: AI kan gøre møder skarpere og mere effektive – men den bedste brug er før og efter mødet, ikke under. Struktur, klarhed og engagement er stadig en ledelsesopgave.
Vil du have bedre møder? Brug AI klogt – men husk, at god ledelse aldrig kan automatiseres.

I de kommende dage vil der komme opdaterede artikler på BetterMeetings hjemmeside om dette.

God fornøjelse med dine møder i denne uge.

Venligst
Wenche Strømsnes